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El reto es generar una cultura exportadora

El reto es generar una cultura exportadora en la organizaciĆ³n


El proceso de exportar productos es fĆ”cil y metĆ³dico, hasta podrĆ­amos decir que es repetitivo. La parte difĆ­cil no es exportar, es vender el producto, ser competitivo en cuanto a precio y presentaciĆ³n, mantener un nivel de calidad constante, ser honesto con tus socios comerciales y entender que los negocios internacionales no son de “pisa y corre” sino son de largo plazo. El Ć©xito en negocios internacionales estĆ” en desarrollar relaciones en base a confianza mutua que nos permiten mover productos de un paĆ­s a otro en forma regular.

Para lograr este Ć©xito se necesita una sĆ³lida cultura exportadora en la organizaciĆ³n, es compromiso firme y sostenido de cada uno de los directivos, tĆ©cnicos y personal de la organizaciĆ³n con el proyecto de exportaciĆ³n; y para lograr esto, el gerente general debe demostrar con su ejemplo que la exportaciĆ³n es un elemento fundamental del crecimiento y sostenibilidad de la organizaciĆ³n. Ello supone ser el primero en impulsar y ejecutar las estrategias planteadas: viajar a los mercados, conocer a los clientes, la cultura de cada paĆ­s…


Entonces, el Ć©xito en los negocios internacionales no estĆ” en solo contar un departamento de exportaciĆ³n sino en que cada integrante de la organizaciĆ³n este comprometido con el proyecto que es exportar, entonces el reto es generar una cultura exportadora en la organizaciĆ³n.

Si estĆ”s interesado en iniciarte en la exportaciĆ³n o ampliar tus actividades en nuevos mercados, puedes contactarme a travĆ©s del siguiente formulario online conmigo. TambiĆ©n puedes comunicarte escribiĆ©ndome a martinmondragon@outlook.com con asunto asesorĆ­a de exportaciĆ³n.

Extracto de la editorial publicado originalmente en la revista Diario del Exportador NĀŗ 004.

Uso de los artĆ­culos. Los materiales publicados no pueden ser reproducida, salvo se solicite su permiso previo por escrito al Diario del Exportador y el autor.

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